Корпоративные информационные системы бывают разными.
Нет чёткой и общепринятой классификации корпоративных информационных систем.
Корпоративная информационная система и организационная структура имеют весьма жёсткие корреляции.
Если до выбора корпоративной информационной системы организация не была структурирована в соответствии с задачами бизнеса, после внедрения корпоративной информационной системы возможны два основных варианта.
Корпоративная информационная система и организация будут жить каждая своей жизнью.
Корпоративная информационная система будет учитываться в качестве значимого фактора при принятии решения о структурировании организации.
Чем дороже корпоративная информационная система, тем существеннее её влияние на принятие решения об организационной структуре.